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Formación

 

Oferta formativa

 

Actualmente Sutargi cuenta con una plantilla aproximada de 160 trabajadores, de los cuales, el 85% son personas con necesidades de apoyo y en posesión del certificado de discapacidad, la gran mayoría con discapacidad intelectual ligera o con inteligencia límite.

Debido a las características de este colectivo, destacamos las dificultades que presenta en los aprendizajes, cobrando especial relevancia la necesidad de una formación específica, adaptada, individualizada y continuada.

Esto es así no solo a la hora de acceder al trabajo por primera vez, sino también, una vez conseguido, a la hora de perpetuarse en el mismo a través del cumplimiento responsable de las obligaciones laborales y de la mejora de las competencias.

Atendiendo a estas necesidades formativas y diferenciando el acceso al trabajo del mantenimiento y mejora de la capacitación una vez conseguido el mismo, en Sutargi contamos con dos líneas o servicios formativos diferenciados.

Programas de formación 

 

Ofrecemos tanto acciones formativas prelabolares como formación continua con el fin de mejorar las competencias de los usuarios de Sutargi. 

Formación para el empleo

Dentro del trabajo de itinerarios personalizados de inserción con colectivos vulnerables, la formación para la empleabilidad es un elemento clave de cara a la mejora de las competencias profesionales, personales y sociales de la persona, pues la sitúa en mejores condiciones de partida tanto para su acceso como para su mantenimiento en el empleo.

Formación continua

Los planes de formación continua de trabajadores se establecen con una frecuencia trimestral con el apoyo de diferentes entidades que hacen posible una formación de calidad dirigida a un colectivo con especiales dificultades en su desarrollo laboral: Fundación Tripartita y Hobetuz, Fundación Vasca para la Formación Continua.

Programas de inserción laboral

Mediante la realización de trabajos y prestación de servicios concertados con empresas y entidades de carácter público y privado, ofrecemos distintos programas de Inserción Laboral que pretenden dar respuesta a las expectativas laborales de un colectivo diagnosticado como personas con discapacidad y personas en riesgo y/o exclusión social. 

La finalidad de la formación para el empleo es el acceso al mundo laboral ya sea en Sutargi o en otras entidades del sector. 

Ofrecemos prestaciones de servicios impulsando la inclusión-sociolaboral.

oferta formativa
ACOMPAÑAMIENTO

Contamos con la colaboración de la Asociación Ortzadar para realizar un seguimiento individual y personalizado y ofrecer un apoyo social constante de las personas.  Caminamos junto  a las familias en el proceso de inclusión de su hijo/a para satisfacer sus necesidades.

FORMACIÓN

Nos basamos en la formación  para llegar a la inserción laboral de las personas y poder trabajar  nuevas aptitudes y habilidades tanto laborales como sociales. Diseñamos y desarrollamos itinerarios formativo-laborales que nos permitan capacitar a las personas de una manera autónoma y polivalente. 

ACCESO AL TRABAJO

Nuestra oferta se traduce en la prestación de servicios para empresas, en nuestras propias instalaciones o allá donde sean concertadas, buscando en cada caso la forma más idónea de concretar la colaboración y  el acceso al empleo. 

¿Te interesa alguna de nuestras acciones formativas?

Contáctanos y te ayudaremos a inscribirte 

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